Rückzahlung der Karenzentschädigung eines GmbH-Geschäftsführers

Vorliegend musste sich der BGH im Wesentlichen damit befassen, ob diejenige Klausel in einem Geschäftsführer-Dienstvertrag bei einer GmbH wirksam ist, wonach bei einem Verstoß gegen das ebenfalls in diesem Dienstvertrag vereinbarte nachvertragliche Wettbewerbsverbot die bereits erhaltenen Teile einer gewährten Karenzentschädigung zurückzugewähren sind.