Die Vergütung von Betriebsräten

Die angemessene Vergütung von Betriebsräten führt immer wieder zu Diskussionen. In der Praxis bereitet die Anwendung der gesetzlichen Regelungen Schwierigkeiten und führt, vor allem arbeitgeberseitig, häufig zu Unsicherheiten.

Herausgeber:
  • Martina Schlamp (Akademische Rätin an der Katholischen Universität Eichstätt-Ingolstadt)

Die Autorin beschäftigt sich ausführlich mit dem betriebsverfassungsrechtlichen Vergütungssystem für Betriebsräte und der konkreten Berechnung ihres Entgeltes. Neben der genauen Anwendung und dem Verhältnis der einzelnen Bemessungsvorschriften werden zahlreiche Sachverhalte untersucht, die bei der Betriebsratsvergütung relevant werden können. Nicht zuletzt werden die Risiken beleuchtet, die bei Zahlung überhöhter Betriebsratsentgelte bestehen.

Bei der Betrachtung der gesetzlichen Vorschriften wird insbesondere die Entwicklung der Stellung und Aufgaben der Betriebsräte in den letzten Jahr(zehnt)en berücksichtigt. Vor diesem Hintergrund wird untersucht, inwieweit die Regelungen noch mit der betrieblichen Realität in Einklang stehen. Bestehende gesetzliche Schwächen werden aufgezeigt und entsprechende Reformvorschläge unterbreitet.

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